Администрация · Информация о нормотворческой деятельности · Конкурсы · Информация о районе · Ссылки · О состоянии защиты населения и территории от ЧС · Формирование современной городской среды 20-03-2019
Навигация
Администрация
Информация о нормотворческой деятельности
Конкурсы
Экспертиза НПА
Информация о районе
Географическое положение
Новости
Мероприятия
Информация о кадровом обеспечении
Совет депутатов
Муниципальные образования
Доклады
Обращения граждан
Ссылки
ЖКХ
Муниципальные программы
Банк данных исполнительных производств Управления Федеральных служб судебных приставов по РМ
Административные регламенты
Фотогалерея
Обратная связь
Полномочный представитель Президента РФ в Приволжском федеральном округе
Поиск
Малое и среднее предпринимательство
Оцените работу руководителей органов местного самоуправления
Устав
Противодействие коррупции
Обязательные и необходимые муниципальные услуги
Многофункциональный центр Кочкуровского муниципального района
Муниципальные архивы
О состоянии защиты населения и территории от ЧС
Инвестиционная привлекательность
Бюджет
Бюджет для граждан
Развитие конкуренции
Культура
Формирование современной городской среды
Гость
Имя

Пароль



Забыли пароль?
Запросите новый здесь.
Нужно ли уплачивать страховые взносы за иностранных рабочих?
НОВОСТИ
Нужно ли уплачивать страховые взносы за иностранных рабочих?

Чтобы понять все тонкости уплаты страховых взносов за иностранных граждан, необходимо четко знать отличия в их статусах.

Существуют временно пребывающие иностранцы, временно проживающие иностранцы и постоянно проживающие иностранцы. Для обладателей каждого из этих статусов условия уплаты страховых взносов отличаются.

Рассмотрим каждый из них.

Обязанность уплаты взносов за временно пребывающего  иностранного работника возникает, если с таким сотрудником заключен трудовой договор на неопределенный срок или срочный трудовой договор не менее чем на 6 месяцев в общей сложности в течение календарного года. В том случае, если срок договора менее полугода или иностранец работает по гражданско-правовому договору, на его выплаты взносы начислять не нужно.

Взносы с выплат временно пребывающим иностранцам платят только на страховую часть трудовой пенсиинезависимо от года рождения сотрудника, в соответствии с тем тарифом, по которому уплачивает организация.

Ранее временно пребывающие иностранцы не подлежали обязательному пенсионному страхованию, и организациине подавали на них данные в ПФР. С 1 января  2012 года ситуация изменилась. Теперьна временно пребывающих иностранцев, которые работают по бессрочному или срочному трудовому договору на срок более полугода, в течение расчетного периода нужно получать СНИЛС и подавать их индивидуальные сведения в ПФР.

Кроме того, временно пребывающие граждане не подлежат медицинскому страхованию, поэтому взносы в ФФОМС на выплаты в их пользу также не начисляются. Однако взносы на страхование от несчастных случаев и профзаболеваний за таких работников уплачиваются.

Обязанность уплаты взносовзавременно проживающегоиностранца возникает у работодателя, если он заключит с ним как трудовой, так и гражданско-правовой договор. Причем трудовой договор может быть срочным и бессрочным. Взносы в ПФР нужно начислять только на страховую часть пенсии, независимо от года рождения иностранца, в соответствии с тем тарифом, по которому уплачивает организация. Что касается взносов в Федеральный Фонд Обязательного Медицинского страхования, то они начисляются в том же порядке, что и для российских граждан.

Иностранцы, имеющие вид на жительство, или же постоянно проживающие иностранцы приравниваются к российским гражданам. Поэтому все взносы(в ПФР, ФСС России, в ФФОМС) с выплат нужно начислять им так же, как с доходов российских работников. При этом не имеет значения, по какому договору трудится иностранец. Это может быть трудовой (срочный и бессрочный) договор или договор гражданско-правового характера. И в ПФР, естественно, нужно платить взносы и на страховую и на накопительную часть трудовой пенсии.

«Особняком» от всех списков и классификаций стоят высококвалифицированные иностранные специалисты. С выплат в пользу таких мигрантов страховые взносы не начисляются.

Так как статус иностранного гражданина может меняться в процессе его трудовой деятельности, будет меняться и порядок начисления страховых взносов. Например, взносы во внебюджетные фонды за временно проживающего гражданина платятся в полном объеме, только в ПФР вся сумма идет на страховую часть, а на накопительную 0%. Но если он  получит вид на жительство, тогда взносы в фонды будут такими же, как у граждан РФ. Работодатели должны обязательно отследить момент, когда ему выдадут ВНЖ, попросить  самого гражданина уведомить об этом.

Комментарии
Нет комментариев.
Добавить комментарий
Пожалуйста залогиньтесь для добавления комментария.
Рейтинги
Рейтинг доступен только для пользователей.

Пожалуйста, залогиньтесь или зарегистрируйтесь для голосования.

Нет данных для оценки.