Администрация · Информация о нормотворческой деятельности · Конкурсы · Информация о районе · Ссылки · О состоянии защиты населения и территории от ЧС · Формирование современной городской среды 19-03-2019
Навигация
Администрация
Информация о нормотворческой деятельности
Конкурсы
Экспертиза НПА
Информация о районе
Географическое положение
Новости
Мероприятия
Информация о кадровом обеспечении
Совет депутатов
Муниципальные образования
Доклады
Обращения граждан
Ссылки
ЖКХ
Муниципальные программы
Банк данных исполнительных производств Управления Федеральных служб судебных приставов по РМ
Административные регламенты
Фотогалерея
Обратная связь
Полномочный представитель Президента РФ в Приволжском федеральном округе
Поиск
Малое и среднее предпринимательство
Оцените работу руководителей органов местного самоуправления
Устав
Противодействие коррупции
Обязательные и необходимые муниципальные услуги
Многофункциональный центр Кочкуровского муниципального района
Муниципальные архивы
О состоянии защиты населения и территории от ЧС
Инвестиционная привлекательность
Бюджет
Бюджет для граждан
Развитие конкуренции
Культура
Формирование современной городской среды
Гость
Имя

Пароль



Забыли пароль?
Запросите новый здесь.
Чем выше заработная плата и продолжительнее стаж, тем выше размер будущей пенсии по старости!
НОВОСТИ
Чем выше заработная плата и продолжительнее стаж, тем выше размер будущей пенсии по старости!


С 1 января 2015 года будет изменен  порядок формирования пенсионных прав граждан и расчета пенсии. Вводится новая пенсионная формула.

Основные изменения таковы:

- Повышается минимально требуемый  стаж для получения права на пенсию. Вместо необходимых сегодня пяти лет стажа, теперь потребуется 15. Увеличение будет идти постепенно в течение 10 лет, начиная с 2015 года. То есть продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости, в 2015 году составит уже 6 лет и начиная с 1 января 2016 года  будет ежегодно увеличиваться на один год до достижения 15 лет в 2024 году. При этом необходимая продолжительность страхового стажа определяется на день достижения общеустановленного пенсионного возраста.

Граждане, не набравшие такой стаж, смогут обратиться в Пенсионный фонд за социальной пенсией.

Вводится понятие «годовой пенсионный коэффициент (или «балл») – это параметр, которым будет оцениваться каждый год трудовой деятельности гражданина. В 2015 году будет необходимо набрать минимум 6,6 таких баллов, а в 2025 году – уже 30.

«Годовой пенсионный коэффициент» равен отношению зарплаты гражданина, с которой в этом году уплачивались страховые взносы в систему обязательного пенсионного страхования, и максимальной зарплаты, с которой работодатели по закону уплачивают страховые взносы в систему ОПС.

 Кроме того, по новым правилам расчета пенсии в стаж теперь засчитываются срочная служба в армии, уход за ребенком, ребенком-инвалидом и гражданином старше 80 лет. За эти, так называемые «нестраховые периоды», присваиваются особые годовые коэффициенты, если в эти периоды гражданин не работал.

 Когда гражданин выходит на пенсию, все набранные им в течение трудовой деятельности баллы суммируются. Далее эта сумма умножается на  коэффициент за отложенную  пенсию и  на стоимость годового пенсионного коэффициента, которая ежегодно устанавливается Правительством Российской Федерации в соответствии с федеральным законом.  К полученному значению прибавляется фиксированная выплата. И чем позже гражданин обратится за назначением пенсии (после достижения пенсионного возраста), тем выше будет её размер.

Основной вывод из новых правил расчета пенсии таков: чем выше заработная плата и продолжительнее общий стаж, тем выше размер вашей будущей пенсии по старости.

 

Комментарии
Нет комментариев.
Добавить комментарий
Пожалуйста залогиньтесь для добавления комментария.
Рейтинги
Рейтинг доступен только для пользователей.

Пожалуйста, залогиньтесь или зарегистрируйтесь для голосования.

Нет данных для оценки.