Администрация · Информация о нормотворческой деятельности · Конкурсы · Информация о районе · Ссылки · О состоянии защиты населения и территории от ЧС · Формирование современной городской среды 19-05-2019
Навигация
Администрация
Информация о нормотворческой деятельности
Конкурсы
Экспертиза НПА
Информация о районе
Географическое положение
Новости
Мероприятия
Информация о кадровом обеспечении
Совет депутатов
Муниципальные образования
Доклады
Обращения граждан
Ссылки
ЖКХ
Муниципальные программы
Банк данных исполнительных производств Управления Федеральных служб судебных приставов по РМ
Административные регламенты
Фотогалерея
Обратная связь
Полномочный представитель Президента РФ в Приволжском федеральном округе
Поиск
Малое и среднее предпринимательство
Оцените работу руководителей органов местного самоуправления
Устав
Противодействие коррупции
Обязательные и необходимые муниципальные услуги
Многофункциональный центр Кочкуровского муниципального района
Муниципальные архивы
О состоянии защиты населения и территории от ЧС
Инвестиционная привлекательность
Бюджет
Бюджет для граждан
Развитие конкуренции
Культура
Формирование современной городской среды
Гость
Имя

Пароль



Забыли пароль?
Запросите новый здесь.
Должны выбрать 6% или 0%
НОВОСТИ

Должны выбрать 6% или 0%

С 1 января 2014 года россияне могут выбрать вариант пенсионного обеспечения в системе обязательного пенсионного страхования: оставить накопительную часть или отказаться от нее.

Данное право регулируется Федеральным законом от 4 декабря 2013 года № 351-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам обязательного пенсионного страхования в части права выбора застрахованными лицами варианта пенсионного обеспечения».

Граждане 1967 года рождения и моложе до конца 2015 года должны определиться, формировать или нет накопительную пенсию. Для первого варианта необходимо перевести свои пенсионные накопления в негосударственный пенсионный фонд либо выбрать частную управляющую компанию или один из возможных инвестиционных портфелей государственной управляющей компании. Для тех, кто уже сделал такой выбор, тариф на накопительную пенсию по-прежнему составит 6%. Для «молчунов», чьи накопления находятся в Пенсионном Фонде РФ, которые ни разу не воспользовались правом выбора инвестиционного портфеля управляющей компании или переходом в негосударственный пенсионный фонд, тариф составит 0%. Таким образом, они, по сути, откажутся от финансирования накопительной пенсии, все 6% пойдут в страховую и будут учтены при индексации расчетного пенсионного капитала.

Молодые люди, которые с 1 января 2015 года впервые вступают в трудовые отношения, такой выбор могут сделать в течение первых пяти лет с начала трудовой деятельности, а в случае если по истечении пятилетнего периода с момента первого начисления страховых взносов, названные лица не достигли возраста 23 лет, период принятия решения о выборе варианта пенсионного обеспечения продлевается до 31 декабря года, в котором лицо достигает возраста 23 лет.

Следует отметить, что у граждан, которые в течение 2013 года подали заявления о выборе государственной управляющей компании «Внешэкономбанк» с тарифом 2%, с 2014 года по умолчанию накопительная часть прекращает формироваться: их страховая часть увеличивается за счет направления всех страховых взносов на страховую часть пенсии (подача заявления не требуется). Если эти граждане подадут заявление о выборе УК либо НПФ в течение 2014-2015 годов, то тогда они продолжат формировать накопительную часть в размере 6%.

Возможность выбрать свой тарифный план (все 16% тарифа направить на формирование страховой пенсии или 6% из них направить на формирование накопительной пенсии) застрахованное лицо сможет до 1 января 2016 года. Подать заявление об отказе от формирования накопительной части пенсии можно не позднее 31 декабря 2015 года включительно.

Однако, даже при отказе от накопительной части, уже имеющиеся средства пенсионных накоплений остаются в любом случае, и у застрахованного лица сохраняются права по их инвестированию путем выбора страховщика в лице управляющей компании (УК) или негосударственного пенсионного фонда (НПФ).

Письменное заявление о выборе страховщика по обязательному пенсионному страхованию, как и раньше, можно подать в УПФР в Кочкуровском муниципальном  районе (ул.Ленинская ,6),а также в Многофункциональном центре ул.Советская 10 а, телефон для справок – 2-34-02). Заявление также можно подать по почте или с курьером; при этом установление личности и проверку подлинности подписи гражданина осуществляет нотариус. На момент подачи заявления гражданину должно исполниться 14 лет.

Напомним, что с 1 января 2015 года вступит в силу Федеральный закон от 28 декабря 2013 года №424-ФЗ «О накопительной пенсии», согласно которому накопительная часть трудовой пенсии будет выделена в самостоятельный вид пенсии.

Накопительная пенсия будет устанавливаться при наличии оснований для назначения страховой пенсии по старости, по инвалидности и страховой пенсии по случаю потери кормильца.

Размер накопительной пенсии будет определяться исходя из средств пенсионных накоплений, учтенных в специальной части индивидуального лицевого счета застрахованного лица или на пенсионном счете накопительной пенсии, а также ожидаемого периода выплаты пенсии.

 Досрочная пенсия гражданам, осуществляющим педагогическую деятельность

В соответствии с действующим законодательством* педагогические работники имеют право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости ранее общеустановленного пенсионного возраста. Льготная пенсия педагогу может быть назначена при выполнении одновременно следующих условий:

-осуществление работы в определенных должностях и учреждениях для детей;

-наличие стажа на такой работе не менее 25 лет.

При определении права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости применяется Постановление Правительства РФ № 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости».** Список содержит наименования должностей и учреждений, работа в которых дает право на досрочную пенсию.

В пункте 1 Списка перечислены должности в конкретных образовательных учреждениях, а также в учреждениях социального обслуживания и здравоохранения, работа в которых дает право на досрочную пенсию.

В пункте 2 Списка перечислены наименования должностей в учреждениях дополнительного образования для детей, работа в которых дает право на досрочную пенсию.

Правила регулируют порядок исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей.

Правилами установлено, что периоды работы, выполнявшейся до 1 сентября 2000 года в должностях в учреждениях, указанных в Списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 1 сентября 2000 года - при условии выполнения суммарно по основному и другим местам работы нормы рабочего времени, установленной за ставку заработной платы.

Работа в должности учителя начальных классов общеобразовательных учреждений, учителя расположенных в сельской местности общеобразовательных школ всех наименований (за исключением вечерних (сменных) и открытых (сменных) общеобразовательных школ) включается в стаж работы независимо от объема выполняемой учебной нагрузки.

В стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии, включаются периоды работы, а также периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности и периоды ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные.

При этом, периоды, не связанные с осуществлением обучения и воспитания обучающихся, такие как: участие в семинарах, конференциях, курсы повышения квалификации, учебные отпуска, отпуска без сохранения заработной платы (за свой счет) и по инициативе предприятия (простои из-за эпидемии гриппа, в связи с климатическими условиями), прогулы, отпуска по уходу за ребенком до 3 лет, отпуска по уходу за ребенком-инвалидом или инвалидом детства (4 дня в месяц), участие в судебных заседаниях (народные заседатели), работа в период выборной компании и другие периоды, не засчитываются в стаж, дающий право на пенсию по выслуге лет в связи с педагогической деятельностью.

Период отпуска по уходу за ребенком до трех лет, имевшего место до 6 октября 1992 года, включается в специальный стаж работы на основании разъяснений Минтруда № 5,***которые действовали до принятия постановления Правительства № 516.****

Исчисление стажа в связи с педагогической деятельностью производится в календарном порядке.

 Юридическая консультация. Всё о выплатах

На вопросы читателей отвечают специалисты Управления Пенсионного фонда РФ в Кочкуровсмком муниципальном районе.

Положен капитал

У меня двое детей, 2004 года рождения и 2006 года рождения. В 2007 году мы с супругом усыновили третьего ребенка. Имею ли я право на материнский капитал?

Право на материнский (семейный) капитал возникает при условии рождения (усыновления), начиная с 01.01.2007 года, второго (третьего или последующего) ребенка у следующих граждан Российской Федерации независимо от места их жительства: 1) женщин, родивших (усыновивших) второго ребенка начиная с 1 января 2007 года; 2) женщин, родивших (усыновивших) третьего ребенка или последующих детей начиная с 1 января 2007 года, если ранее они не воспользовались правом на дополнительные меры государственной поддержки; 3) мужчин, являющихся единственными усыновителями второго, третьего ребенка или последующих детей, ранее не воспользовавшихся правом на дополнительные меры государственной поддержки, если решение суда об усыновлении вступило в законную силу начиная с 1 января 2007 года.

Ребенок, с рождением которого возникло право на МСК, должен иметь гражданство Российской Федерации.

При возникновении права на дополнительные меры государственной поддержки не учитываются дети:

- в отношении которых вышеуказанные лица были лишены родительских прав;

- в отношении которых было отменено усыновление;

- усыновленные дети, которые на момент усыновления являлись пасынками или падчерицами данных лиц.

Таким образом, у мамы, усыновившей ребенка в 2007 году, возникает право на материнский (семейный) капитал.

Документы по списку

Каков перечень документов, представляемых в орган, осуществляющий выплату пенсии, для назначения такой компенсационной выплаты?

Для нетрудоспособного лица: 1.паспорт; 2.страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (СНИЛС); 3. трудовая книжка; 4.заключение лечебного учреждения о нуждаемости престарелого гражданина в постоянном постороннем уходе (для лиц, не достигших 80-летнего возраста и не являющихся инвалидами I группы).

Для трудоспособного лица, осуществляющего уход: 1. паспорт; 2.страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (СНИЛС); 3.трудовая книжка (при наличии); 4.справка органа, осуществляющего выплату пенсии, по месту жительства либо месту пребывания о том, что пенсия не назначалась; 5.справка Центра занятости населения по месту жительства лица о неполучении пособия по безработице; 6.справка об учебе со сроком обучения и приказом о зачислении (для учащихся).

Право на компенсацию

Кто имеет право на назначение компенсационной выплаты по уходу за нетрудоспособными лицами?

Ежемесячные компенсационные выплаты производятся неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособным пенсионером, независимо от родственных отношений и совместного проживания.

Указанные выплаты устанавливаются лицу в целях компенсации заработной платы, утраченной им в связи с необходимостью осуществления ухода. Компенсационная выплата устанавливается одному неработающему трудоспособному лицу в отношении каждого пенсионера на период осуществления ухода за ним.

Размер выплаты

Зависит ли размер компенсации по уходу от родственных отношений?

Согласно данному Указу Президента Российской Федерации от 26 февраля 2013 года № 175 "О ежемесячных выплатах лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами и инвалидами с детства I группы" с 1 января 2013 года устанавливаются ежемесячные выплаты неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами и инвалидами с детства I группы: а) родителю (усыновителю) или опекуну (попечителю) - в размере 5500 рублей; б) другим лицам – в размере 1200 рублей.

Смена адреса

Продолжается ли выплата ежемесячной денежной компенсации при перемене места жительства нетрудоспособным лицом?

В случае перемены нетрудоспособным гражданином места жительства соответствующее отделение Пенсионного фонда, выплачивающее ему пенсию по новому месту жительства, по заявлению лица, осуществляющего уход, или нетрудоспособного гражданина возобновляет выплату ежемесячной денежной компенсации с первого числа месяца, следующего за тем, в котором была прекращена ее выплата.

При этом в случае необходимости указанное отделение Пенсионного фонда может затребовать от лица, осуществляющего уход, либо нетрудоспособного гражданина повторное представление отдельных документов, необходимых для назначения данной компенсационной выплаты.


Пенсионные накопления по наследству

Средства пенсионных накоплений в системе обязательного пенсионного страхования формируются:

- у работающих граждан 1967 года рождения и моложе за счет уплаты работодателем страховых взносов в Пенсионный фонд России; - у участников Программы государственного софинансирования пенсий; - у тех, кто направил средства материнского (семейного) капитала на формирование накопительной пенсии.

В 2002-2004 гг. средства пенсионных накоплений также формировались у мужчин 1953-1966 года рождения и женщин 1957-1966 года рождения. С 2005 года перечисления страховых взносов на накопительную часть их трудовой пенсии были прекращены в связи с изменениями в законодательстве.

В случае смерти гражданина средства его пенсионных накоплений, сформированные в системе обязательного пенсионного страхования, могут быть выплачены его правопреемникам, если смерть гражданина наступила: - до назначения ему выплаты за счет средств пенсионных накоплений или до перерасчета ее размера с учетом дополнительных пенсионных накоплений (за исключением средств материнского (семейного) капитала, направленных на формирование будущей пенсии); - после назначения ему срочной пенсионной выплаты. В этом случае правопреемники вправе получить не выплаченный остаток средств пенсионных накоплений (за исключением средств материнского (семейного) капитала, направленных на формирование будущей пенсии); - после того как была назначена, но еще не выплачена ему единовременная выплата средств пенсионных накоплений. Ее могут получить члены семьи умершего пенсионера (при условии совместного с ним проживания), а также его нетрудоспособные иждивенцы (независимо оттого, проживали они совместно с умершим или нет) в течение 4 месяцев со дня смерти гражданина. Если указанные лица отсутствуют, сумма единовременной выплаты включается в состав наследства и наследуется на общих основаниях.

Если гражданину была установлена выплата накопительной пенсии (бессрочно), в случае его смерти средства пенсионных накоплений не выплачиваются правопреемникам.

Гражданин имеет право заранее определить правопреемников средств своих пенсионных накоплений и то, в каких долях будут распределяться между ними эти средства в случае его смерти. Для этого необходимо подать соответствующее заявление в Пенсионный фонд России по месту регистрации или фактического проживания либо в негосударственный пенсионный фонд(в зависимости оттого, где формируются средства пенсионных накоплений). Кто может быть правопреемником пенсионных накоплений.

По заявлению. Правопреемники указаны в заявлении умершего гражданина о распределении средств пенсионных накоплений (договоре об обязательном пенсионном страховании, который он при жизни заключил с негосударственным пенсионным фондом).

Если заявления (договора) нет. Правопреемники - дети, в том числе усыновленные, супруг и родители (усыновители). В случае их отсутствия - братья, сестры, дедушки, бабушки и внуки.

Правопреемники средств материнского (семейного) капитала, оформленных в срочную пенсионную выплату - супруг(отец или усыновитель) и дети.

Если умершему гражданину была назначена срочная пенсионная выплата, правопреемник обращается в территориальный орган Пенсионного фонда России либо в негосударственный пенсионный фонд, который назначил эту выплату. Правопреемник может обратиться в Пенсионный фонд России лично или через представителя в течение 6 месяцев со дня смерти гражданина. Правопреемник, пропустивший указанный срок, может восстановить его в судебном порядке.

Что нужно знать о пенсионной реформе

Управление Фонда России в Кочкуровском муниципальном районе продолжает информировать граждан о новых положениях пенсионного законодательства.

Начнем с того, что многие интересуются, как будут оцениваться периоды работы лиц, вступающих в трудовую деятельность с 2015 года для подсчета пенсии.

 Как рассказывают специалисты, каждый рабочий год будет оцениваться в пенсионных коэффициентах (баллах), которые начисляются исходя из суммы страховых взносов, уплаченных работодателем, и зависят от размера официальной зарплаты, с которой уплачиваются взносы в Пенсионный фонд. Чем выше зарплата, тем больше пенсионный балл. Установлен максимальный пенсионный балл за год. Он будет увеличиваться поэтапно: с 7,39 в 2015 году до 10 в 2021 году.

Индивидуальный

пенсионный

коэффициент

=

сумма страховых взносов, уплаченных работодателем за работника за год

--------------------------------------------------------------------

сумма страховых взносов с максимальной взносооблагаемой з/пл, устанавливаемой законодательно на каждый год.

Х 10

При выходе на пенсию все баллы суммируются.

Теперь что касается стоимости пенсионного коэффициента.  

На 1 января 2015 года стоимость одного пенсионного коэффициента равна 64 руб. 10 коп. Стоимость пенсионного коэффициента будет индексироваться ежегодно и не может быть меньше значения предыдущего года.

Кочкуровцы также интересуются, будет ли производиться повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии с 1 января 2015 года и каких категорий граждан это коснется.

Так вот, установленная Федеральным Законом от 28.12.2013 г. №400 «О страховых пенсиях», фиксированная выплата к страховой пенсии это аналог фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии, используемого при исчислении пенсии в настоящее время. С 01.01.2015 года, как и сейчас, фиксированная выплата будет ежегодно индексироваться и в повышенном размере выплачиваться:

- получателям трудовой пенсии по старости, достигшим возраста 80 лет или являющимся инвалидами 1 группы;

- получателям пенсии по инвалидности - инвалидам 1 группы;

- лицам, на иждивении которых находятся нетрудоспособные члены семьи;

- лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в Районах Крайнего Севера или менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к Районам Крайнего Севера и имеющим страховой стаж не менее 25 лет (мужчины) или не менее 20 лет (женщины);

- получателям пенсии по случаю потери кормильца - детям, потерявшим обоих родителей, или детям умершей одинокой матери.

Если говорить об условиях назначения пенсии по случаю потери кормильца пасынков (падчериц), то после 1 января следующего года они останутся прежними. Пасынок и падчерица будут иметь право на страховую пенсию по случаю потери кормильца наравне с родными детьми, если он (она) находились на воспитании и содержании умершего отчима, что должно быть подтверждено документально.

Законом предусмотрены меры, позволяющие стимулировать более поздний выход на пенсию. Каким образом в этом случае будет производиться расчет пенсии?

Итак, за каждый год более позднего обращения за назначением пенсии ее страховая часть и фиксированная выплата будут увеличиваться на соответствующие коэффициенты (баллы), но не более чем за 10 лет. Так, если гражданин обратится за назначением страховой пенсии через три года после достижения общеустановленного пенсионного возраста, то фиксированная выплата, установленная в год  назначения пенсии, будет увеличена на 19%, а страховая пенсия - на 24%. Если стаж сверх пенсионного  возраста без обращения за назначением пенсии будет 8 лет, то фиксированный платеж, соответственно, будет увеличен на 73%, а страховая часть - на 90%.

Изменится ли ожидаемый период выплаты пенсии в новой пенсионной формуле?

С 1 января 2015 года уходит привычное понятие трудовой пенсии, взамен вводятся «страховая пенсия» и «накопительная пенсия».

Показатель «ожидаемый период выплаты» при расчете страховой пенсии за периоды страхового стажа после 1 января 2015 года применяться не будет. При этом порядок расчета накопительной пенсии останется прежним, и ожидаемый период выплаты будет использоваться. Для расчета накопительной пенсии граждан, выходящих на пенсию по достижении установленного возраста, он сегодня составляет 228 месяцев. Если, например, обратиться за назначением накопительной части трудовой пенсии на три года позднее достижения пенсионного возраста, то сумма пенсионных накоплений делится на ожидаемый период выплаты пенсии, уменьшенный на 36 месяцев. Этот показатель ежегодно утверждается федеральным законом. Но пенсионные накопления могут формироваться не у всех граждан, а только у лиц 1967 года рождения и моложе.

Накопительная пенсия может устанавливаться как Пенсионным фондом, так негосударственными пенсионными фондами (НПФ), если в нем формируются пенсионные накопления гражданина за счет поступивших страховых взносов на финансирование накопительной пенсии, а также результата от их инвестирования, дополнительных страховых взносов на накопительную пенсию, взносов работодателя, уплаченных в пользу застрахованного лица, взносов на софинансирование формирования пенсионных накоплений, а также результата от их инвестирования и средств (части средств) материнского (семейного) капитала, направленных на формирование накопительной пенсии, а также результата от их инвестирования.

Будет ли в 2015 году размер фиксированной выплаты к страховой пенсии по инвалидности зависеть от группы инвалидности? Как поясняют специалисты, да - фиксированная выплата будет устанавливаться с 1 января 2015 года в зависимости от группы инвалидности: у инвалидов 1 группы - 7870 руб.; инвалидов 2 группы - 3935 руб.; инвалидов 3 группы - 1967 руб. 50 коп.

Учителям МБОУ “Кочкуровской средней общеобразовательной школы” рассказали о новшествах в Пенсионном законодательстве

Начальник управления Пенсионного фонда в Кочкуровском муниципальном районе пояснила учителям о формировании накопительной части пенсии, напомнили об условиях программы государственного софинансирования пенсий и дали подробные разъяснения по "новой пенсионной формуле" в рамках закона "О страховых пенсиях", который вступит в силу с 1 января 2015 года.

Напомним, с 2014 года изменен порядок выбора страховщика по обязательному пенсионному страхованию (ОПС) в части формирования пенсионных накоплений.

Страховщиком по ОПС может выступать или Пенсионный фонд Российской Федерации, или негосударственный пенсионный фонд по вашему выбору. Если вы выбираете для управления своими пенсионными накоплениями частную управляющую компанию, то вашим страховщиком по ОПС все равно остается ПФР.

Раньше подать заявление о выборе негосударственного пенсионного фонда можно было в любом НПФ. НПФ, будучи трансферагентом Пенсионного фонда России, передавал эти данные в ПФР, и на их основании пенсионные накопления гражданина переводились в НПФ.

Сегодня подать заявление о переходе в НПФ, о переходе из негосударственного пенсионного фонда в другой НПФ или обратно в Пенсионный фонд России, а также заявление об отказе от дальнейшего формирования пенсионных накоплений, можно в любой клиентской службе ПФР.

При этом Пенсионный фонд напоминает, что выбор страховщика по ОПС в 2014-2015 гг. напрямую связан с выбором варианта пенсионного обеспечения.

Гражданам 1967 года рождения и моложе, зарегистрированным в системе обязательного пенсионного страхования, в 2014 и 2015 годах предоставлена возможность выбора тарифа страхового взноса на накопительную часть трудовой пенсии: либо оставить 6%, как сегодня, либо отказаться от дальнейшего формирования накопительной части пенсии, тем самым направив все страховые взносы, которые за них уплачивают работодатели, на формирование страховой части пенсии.

Колл-центр по вопросам перехода в частную управляющую компанию или негосударственный пенсионный фонд, порядка действий при обнаружении факта неправомерного перевода средств пенсионных накоплений в негосударственные пенсионные фонды, а также выбора в 2014-2015 годах варианта пенсионного обеспечения в системе ОПС (тарифа страхового взноса (0% или 6%) на формирование накопительной пенсии): 8-800-510-5555 (звонок с территории РФ бесплатный).

Комментарии
Нет комментариев.
Добавить комментарий
Пожалуйста залогиньтесь для добавления комментария.
Рейтинги
Рейтинг доступен только для пользователей.

Пожалуйста, залогиньтесь или зарегистрируйтесь для голосования.

Нет данных для оценки.